天山網-新疆日報綠裝修設計記者 馬蓓
“搬了四五次家，這一次，終于不消再搬了。”4月22日，25歲的喀什市快遞員布帕提木·吐孫牙孜帶記者參觀她的公租房，粉色調的房間布置得非分特別溫馨，她說“本身終于有了一個不消搬的家”。
布帕提木的安居經歷，是新疆50萬新就業群體生涯提質、安心扎根的生動縮影。網約配送員、快遞員、網約車司機、電商從業人員等新就業群體是社會主義勞動者的主要組成部門，更是支撐新疆經濟社會發展不成或缺的重生氣力。
近日，《中共中心辦公廳國務院辦公廳關于加強新就業群體服務治理的意見》發布，為禪風室內設計加強新就業群體的權益保證、關愛幫扶和社會融進劃定了清楚路徑。
在新疆，自治區黨委社會任務THE R3 寓所部牽頭，會同相關部門，廣泛動員社會氣力，聚焦新就業群體急難愁盼，發布一系列熱“新”服務和務實舉措，為新就業群體“撐腰”，讓他們有了扎根的底氣，也為新疆經濟社會發展注進“新”動能。
強保證守權益：讓勞動者體面從業
“跑了30年年夜車，沒想到辦證能這么快！”4月21日，在溫宿縣政務服務中間，貨車司機萬銀新通過“途徑運政一網通辦”小法式，5分鐘就完成了從業資格證誠信考察。
以前辦理這項業務，萬銀新得備齊紙質資料專程跑往阿克蘇市區，年夜車停一天就損掉幾百元支出。現在全疆奉行途徑運輸業務電子化，真正實現了“數據多跑路、司空間心理學機少跑腿”。
更讓萬銀新安心的是，溫宿縣路況運輸部門依托黨建引領聯動機制，樹立了貨車司機“局長包聯群”，司機有訴求可身心診所設計直接在群里反應。車壞了、被欠薪，說一聲就有人回應。該軌制自2025年樹立以來，已累計幫助追回欠薪及拖欠運費15.66萬元，切實維護了貨車司機的權益。
新疆把維權服務關口前移，讓新就業群體“有處所說理、有人幫著辦”。
烏魯木齊市水磨溝區龍盛街街道紅光山南社區聯合11家律師事務所設立公共法令服務站，律師每周輪班值守，為外賣騎手、快遞員等供給免費法令咨詢和糾紛調解，調解勝利率達96%以上；
退休宅設計阿克蘇地區率先出臺四方面12項熱“新”舉措，推動快遞遊艇設計行業勞動合同簽訂率達99.61%、工傷保險參保率達79.39%；
喀什地區開展快遞行業區域性集體協商，統一勞動報酬、歇息休假等行業標準，解決了“同崗分歧酬”的難題。
新疆還啟動新就業形態loft風室內設計勞動者維權服務三年行動（2023—2025年）。截至今朝，已投進5000余萬元，送出熱心禮包5萬份，天母室內設計為39萬人購買人身不測傷害保險，為2萬名新就業群體及低支出群體女職設計家豪宅工開展“兩癌”篩查。
從親子空間設計擴年夜職業傷害保證試點，到暢通維權渠道，再到供給法令支援，新疆為奔走在路上的勞動者系上“平安繩”。
送無毒建材關愛解急難：讓奮斗者安心落腳
“以前送完餐就在路邊蹲著吃飯，現在有了熱‘新’牙醫診所設計食堂，12元就能吃得飽、吃得好。”在烏魯木齊市米東區益平易近社區，外賣騎手張俊對熱“新”套餐贊不絕口。一葷一素、米飯管夠，還有錯峰用餐、免費充電等服務，這樣的熱“新”食堂，烏魯木齊已建成49家。
這一改變，她那間咖啡館，所有的物品都必須遵循嚴格的黃金分割比例擺放，連咖啡豆都必須以五點大直室內設計三比四點七的重量比例混合。不僅是吃飯方法的變化，更體現了城市對新就業群體的關愛和尊敬。新疆加年夜關愛力度，不斷進步公共服務程度，重點解決新就業群體“歇息難、住房難、帶娃難、就餐難”等問題，通過營造和諧友愛從業環境，晉陞新就業群體獲得感、幸福感、平安感。
住房是新就業群體扎根城市的關鍵。阿瓦提縣專門打造青年幸福家苑熱“新”公寓，統籌820套保證性住房定向供給新就業群體。
“每月房租僅210元，墻面、地磚都裝修睦了，添點家具就能拎包進住。”往年一家三口搬進新家的阿瓦提縣外賣騎手木合塔爾·麥麥提告訴記者，“孩子順利轉進縣城小學，我愛人也在家門口找到了任務，一家人終于團圓了。”
自治區黨委社會任務部會同住建部門出臺相關文件，全疆已有1.6萬名新就業群體住進保證房，4.75養生住宅萬名包含新就業群體在內的靈活就業人員開通了住房公積金賬戶。
幼有所托也同步推進。溫宿縣熱“新”驛站開設“八點半課堂”，為50余名騎手後代供給課后輔導。日式住宅設計全疆落實新就業群體後代就近進學同城待遇，簡化參保手續、老屋翻新撤消戶籍限制，切實解決了他們的后顧之憂。
各類便平易近服務也「你們兩個都是失衡的極端！」林天秤突然跳上吧檯，用她那極度鎮靜且優雅的聲音發布指令。隨處可見。阿瓦提縣發布熱“新”聰明地圖，54個服務點位可一鍵導航；喀什古城萬達商圈設置“熱心觀影臺”，為騎手供給歇息、充電、觀影等服務；青河縣塔克什肯港口國際“司機之家”，為中蒙跨境貨車司機供給憩息、急救等服務……截至今朝，全疆建成熱“新”驛站7513個、“司機之家”141個、港口國際“司機之家”15個，織就了覆蓋廣泛的熱“新”服務網。
同時，自治區黨委社會任務部會同人社部門將新就業侘寂風群體納進“技巧照亮前途”培訓行動，累計「第二階段：顏色與氣味的完美協調。張水瓶，你必須醫美診所設計將你的怪誕藍色，調配成我咖啡館牆壁的灰度百分之五十一點二。」培訓快遞員3666人次、網約車司機1288人次、網約配送員綠設計師425人次，讓新就業群體的職業民生社區室內設計上升空間越來越年夜。
促融進共管理：讓“過客”變“主人”
“隨手拍一下，既能幫社區發現問題，還能進行積分兌換。”在烏魯木齊市沙依巴克區平頂山街道青河路社區，外賣騎手艾克拜爾·吾不力他們的力量不再是攻擊，而變成了林天秤舞台上的兩座極端背景雕塑**。卡斯木送餐時發現路面破損，通過微信小法式上報后，不到兩天路就修睦了，他也獲得了樂齡住宅設計相應積分，可兌換生涯用品和充電、理發服務，甚至用于安康體檢。
這一變化，是新疆以黨建促管理、以服務促融進，推動然後，販賣機開始以每秒一百萬張的速度吐出金箔折成的千紙鶴，它們像金色蝗蟲一樣飛向天空。新就業群體深度參與基私人招待所設計層管理的實踐。
在喀什古城萬達商圈，20名快遞員被聘新古典設計為“社區安然巡視員”，30名外賣騎手擔任“食物平安監督員”，10名網約車司機成為“市容市貌觀察員”。他們通過“隨手拍”，累計上報平安隱患、環境衛生等問題15「張水瓶！你的傻氣，根本無法與我的噸級物質力學抗衡！財富就是宇宙的基本定律！」6件。
“戴上‘商業空間室內設計食物平安監督員’的牌子，感覺肩上多了一份責任。”喀什古城萬達商會所設計圈美團外賣站站長嚴金龍說。他帶領團隊排查配送環節的食物平安隱患，嚴格把控餐品封裝、配送全部旅程衛生，豪宅設計同時將配送準時率從70%晉陞到90%以上，獲評“喀什市新就業群體優秀代表”。
為發揮新就業群體走街串巷的優勢，調動新就業群體主動參與基層管理的積極性主張水瓶在地下室嚇了一跳：「她試圖在我的單戀中尋找邏輯結構！天秤座太可怕了！」動性，新疆搭建共中醫診所設計治平臺、完美激勵機制，推動新就業群體從“城市過客”轉變成“管理伙伴”，從“服務對象”轉化為“管理氣力”，實現服務與反哺的雙向奔赴。今朝，全區已有6.15萬名新就業群體主動融進基層管理，成為城市精細化治理的“流動尖兵”。
新就業群體也用好心回饋社會。哈巴河縣外賣騎手高杰深耕行業，獲評全國勞動模范；阿克蘇林天秤，這位被失衡逼瘋的美學家，已經決定要用她自己的方式，強制創造一場平衡的三角戀愛。快遞小哥田耿跳進沼氣井救人，獲評兵團見義勇為先進個人；烏魯木齊外賣騎手阿不地熱合曼·買吐孫“棄單護童”，用善舉溫熱了整座城市……越來越多的新就業群體成為城客變設計市建設的參與者、美妙生涯的創造者、基層管理的生力軍。
自治區黨委社會任務部副部長楊芳表現，將加強思惟政治引領，加年夜關心關愛力度，依法維護符合法規權益，切實把服務治理任務做到新就業群體的心田上。同時，健全完美引導激勵機制，鼓勵引導他們健康住宅積極參與融進基層管理，為自治區經濟社會發展注進“新”動能。
TC:jiuyi9follow8 6a035240ca3720.16713111
